武侯区：聚焦职称申 当好专业人才“引路人”

“山不在高，有仙则名；水不在深，有龙则灵。”人才，是经济社会发展的核心要素。重视和集聚创新人才，探索人才建设的新举措、新方法，是各地区抢占先机、实现跨越式发展的重要一环。

据武侯区人社局相关负责人介绍，人才工作一直是武侯区的一项工作重心，目前已建构起包括人才的引进聚集、申 培育，政策宣讲、人才服务等全方位的人才建设与发展工作体系，立足点就是要切实解决人才项目与企业的后顾之忧，为他们提供更高效便捷的服务。本场培训会就是武侯致力于人才服务和人才培养的一个缩影。

积极对接 工作合力牢牢拧成“一根绳”

主动下沉 对口服务做到群众“心坎上”

武侯区人社局一行多次深入四川日机密封股份有限公司、成都京东世纪贸易有限公司等企业实地走访，反复调研，第一时间掌握和了解园区企业在人才职称评定及申 电子技术类职称等方面的诉求和困难，现场解答疑问，现场分发职称申 材料，帮助满足条件的专业技术人员实现职称申 ，将人才服务工作“无缝链接”到企业家门口，将帮助和关怀带到了群众身边。

今年9月，武侯区电子技术专业中（初）级职称任职资格评审专家委员会成立，电子商务人才将享受到更多更便捷的政策红利，武侯对于该领域高级人才的“虹吸效应”将得到进一步释放。在职称社会化改革的大背景下，武侯将全力以赴，继续加强对企业和人才的支持，不断健全培养人才、集聚人才、用好人才的体制机制，为武侯的三大产业发展注入强劲动力。