“提质增效向前冲”系列 道《水中“捞金”,“节”足先登!》
让我们一起来看看今年以来,中国石油大庆石化公司在节水方面的“捞金”经验——
“以硫磺净化水作为替代品对浆液泵进行冲洗润滑,不但节省了大量除盐水,还延长了机泵使用周期,可以说是一举多得。”4月6日,炼油厂二重催车间主任单宝虎介绍,废水回用项目投用3个月来效果良好,年可节约除盐水近2万吨,降低生产成本55.4万元。像炼油厂这样的节水事例,在中国石油大庆石化公司“转观念、勇担当、强管理、创一流”主题教育活动中还有很多。大庆石化公司坚持绿色发展理念和“四精”要求,持续做好用水总量控制和清洁生产,今年以来,各单位以日常管理为基础、优化运行为支撑、技术攻关为手段,不断完善节能节水工作机制和方法,推动企业质效提升。一季度,实现节水12.58万吨,耗水同比下降1.9%。
管理“生金”,精益“节”水
4月11日,在大庆石化公司安全生产例会上,安全环保处总结通 了厂区稳高压消防水系统检查的情况,目前已排查并处理漏点18处,同时提出了持续加强节能节水和跑冒滴漏管理,扎实推进系统检查常态化机制化的要求。
化肥厂员工认真排查消防水系统。
如何拧紧效益的“水龙头”?中国石油大庆石化公司强化日常管理,努力探索适合企业自身实际的降耗经验。以高温水系统调整为例,去年底,采暖供水温度较上一年降低了6℃,今年2月23日开始,大庆石化公司进一步优化采暖供热温度,执行更为严细的新温控标准,今冬采暖季同比上个周期节约蒸汽5.6万吨,增效777万元。
止住“出血点”,挖掘“增收点”,广大干部员工把思想和行动统一到强化成本管理、推动公司高质量发展上来。今年年初,中国石油大庆石化公司组织各单位制定了《2022年节能节水工作方案》,进一步推动生产运行成本下降、企业效益提升。
水气厂员工根据气温变化调整供水温度。在日常工作中,节水硬指标成为刚性约束,倒逼各单位转变观念、凝聚共识,推进节能节水工作走向深入。年初开始,化肥厂在科室、车间、岗位全方位实行岗位工作清单制度,通过强化循环水指标管理、全面排查地下管 漏点等综合措施,扎实推进管理标准化、行为规范化,有效提升了工作效率和执行力。一季度,化肥厂实现节水2.42万吨,耗水降幅5.64%。
优化“挖金”,精细“调”水
通过优化装置流程“淘宝”是什么感受?化工二厂丁辛醇造气车间的工艺技术员郭翔很有心得:“以前辛醇装置的废水排入水汽提系统进行处理,经过流程优化,现在这股水‘改道’进入合成气装置,作为原料参与反应,可以说是名副其实的变废为宝。”郭翔算了一笔账,经过三个月的连续运行,这项优化措施节水1300吨,增效10.92万元。
化工二厂员工精细操作,认真监盘。如果说优化流程降本增效是一条略有难度的“捷径之路”,那么精细操作节水降耗便是一条摆在所有员工面前的“康庄大道”。年初以来,中国石油大庆石化公司各单位强化全员、全要素、全过程管控,不断挖掘装置潜力,优化生产运行,降低生产用水消耗。
热电厂员工优化操作,节水降耗。化工三厂员工加强巡检,根据工艺指标调整介质温度,降低循环水使用量,一季度节水6000吨,降本22.63万元。水气厂员工精心调控,严格控制循环水浓缩倍数,减少系统补水,第一、第三循环装置节水16.57万吨,节省费用69.15万元。热电厂员工优化操作,在保证装置平稳的情况下,最大限度使用水气厂中水,减少工业水消耗。一季度,这个厂使用中水6.05万吨,节省工业水费用23.35万元。
改造“掘金”,精准“治”水
这两天,化工三厂橡胶聚合联合车间的技术员曹瑢上班第一件事,就是来到橡胶聚合二装置新投用的管线处“打卡”。“就是这条管线,可以让凝聚单元中的溢流水循环使用,这个季度省下来4万多元呢!”通过技术改造节水降本,让曹瑢感到成就感十足。
化工三厂员工认真查看新投用的管线。节水工作常抓不懈,如何继续深度捞金,让“干毛巾也能拧出水”?大庆石化公司各单位牢固树立“一切成本皆可降”理念,瞄准节水工作中的难点、卡点,通过实施技术攻关和技术改造,聚焦重点抓降耗,精准发力促增效。
炼油厂员工针对技术问题进行讨论。
把技术作为“破题之钥”,各单位亮点频现。3月初,炼油厂催化重整车间成立技术攻关小组,采取优化减温减压器操作参数、减小除氧水流量等方法,使抽提两塔蒸汽消耗量由每小时51吨降至40吨。塑料厂高压联合车间对高压一装置进行改造,将热水系统的污水回收再利用,每小时可节水2吨,一季度,累计节约成本4.05万元。
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