秦州区环卫中心：严抓作风提效能 优化环境强保障

【编者按】作风建设年活动开展以来，秦州区各级各部门紧紧围绕“强作风、优服务、抓落实、促发展”这一主题，精准施策，对症下药，着力解决作风方面突出问题，推动党员干部能力素质和服务意识全面提高，营造一心一意谋发展、全力以赴抓落实的良好氛围。为深入推进作风建设年活动开展，区作风办联合区融媒体中心开设《“一把手”谈作风》专栏，邀请区直单位党委（党组）主要负责人和各镇、街道党（工）委书记，对各自单位工作开展情况进行访谈。

本期访谈嘉宾是区环卫中心机关党委书记、主任杜亦春

今年来，区环卫中心坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻市委、区委关于“作风建设年”活动的部署要求，聚焦全力打造“五区”的工作部署，强化责任担当，持续改进作风，狠抓工作落实，各项工作有序推进，民生实事成效明显，工作效能和服务水平明显提升，为新常态下全区经济社会发展创造了良好的城乡环境。

强化责任担当，在“严”上动真章。坚持突出重点工作推进作为衡量作风建设成效的“标尺”作用，聚焦当前环卫重点工作中的“十个方面”，加大作业质量监督考核、高质量推进创城、全域无垃圾治理成果的巩固、解决群众关心热难点问题、加快城乡环卫基础设施建设、生活垃圾分类扩面提质、加强干部职工队伍建设、服务群众办实事、“放管服”改革、提高环卫工人福利待遇等方面精心谋划制定了环卫中心《作风建设年活动实施方案》，进一步明确目标、细化任务、压实责任。重点聚焦五个方面、解决“五类人”问题，坚持高标准谋划，高起点开启，高质量推进作风建设活动走深走实。

注重强化落实，在“查”上下真功。认真对照习近平总书记关于能力作风建设的重要论述，组织全体党员干部职工深入学习，并全面查找能力作风方面存在的短板弱项，建立问题清单、整改清单、责任清单。同时，组织全体党员干部职工收看警示教育片《零容忍》，深刻汲取案件教训，提高思想认识、严明纪律规矩，增强反腐倡廉的责任感和使命感。紧盯市、区重点工作任务清单，压实各部门工作责任，开展自纠自查，征求意见，全面查找存在的突出问题，共向干部职工发放查摆问题情况表50份，查摆问题189条，向服务对象发放《征求意见函》40份，查摆问题62条。进一步凸显机关纪委、党风政风监督室的职能，积极采取“四不两直”方式，深入各部门聚焦各项环卫重点中心督查检查，确保“作风建设年”活动真落实、见真效。

坚持统筹推进，在“做”上求真效。一是与重点工作相结合，练本领。改变作业方式提高作业标准。修订完善《秦州区环卫作业质量监督考核办法》，将作业区域划分为160个 格（路段），严格晨扫、普扫和“一扫三保”制度，执行每日作业质量验收及监督考核制度，对重点路段增加频次重点保洁，推动城市由精细化向精品化升华。今年以来共对京环公司开展作业质量考核6次，督查检查13次，下发整改通知书16份。城市清洗由平面向立面拓展。常态化、长效化实施城市道路大清扫、“城市家具”大清洗、环境卫生大清理行动，在保持路面干净整洁的基础上，将各类市政设施、城市家具以及1.5米以下城市墙面的清洁纳入作业范围，坚持深度擦洗保洁，确保路见本色、市政设施靓丽如新。不断完善各类便民设施。始终以便民、为民、惠民的宗旨，对所有环卫设施设备进行全面彻底的检查，及时修理、喷漆粉刷油饰，累计在城市主次干道新安装吸烟器53个、果皮箱120个、四分类垃圾亭36个，推动服务能力水平不断提升。全面加强城市重点公共区域管理。对龙城广场等城市重点公共区域内各类市政公共设施、便民设施进行精心维护，对损坏座椅、石凳的及时维修，对破损地砖、路面及时修补。同时加大对重点公共区域内不文明行为的劝导管理和乱停乱放行为的整治。擦亮城市窗口提升城市品位。全天候、全方位加大天水湖、藉河风情线沿线7.2公里花卉苗木的养护，每年投入10万元对蚊、虫、鼠、蝇“四害”进行常态化治理，修剪苗木8万平方米，沿线植被覆盖率达到了98%以上。对天水湖、藉河风情线46.6万平方米水域进行3次定期治理，全力保证湖区水位、水质达到景观用水标准。城市公厕环境标准提档升级。扎实开展全区93座公共厕所设施提标改造和卫生升级达标工作，实行公厕开放24小时承诺制。定期开展公厕卫生、设施大检查，累计更换蹲便器、水箱50余件，更换增加标识标语、指示牌50余次。积极协调对2022年新建的6座公厕选址，不断完善城市服务功能。二是与“我为群众办实事”活动相结合，强担当。结合“放管服”工作，积极开展“双随机一公开”，对城市建筑垃圾处置核准等3项行政审批事项100%进驻政务大厅办理，时限压缩至5个工作日，切实实现“一窗办、一 办、简化办、马上办”的工作模式，提高政务服务效能，方便企业和群众办事。积极开展“楼道革命”专项行动，配合街道社区对170余个老旧小区、三无小区进行环境卫生大整治、大清理，彻底消除“脏、乱、差、堵”等问题，清理死角垃圾30余吨、“城市牛皮癣”5000余处，切实改善群众居住环境。推进垃圾分类工作，为企事业单位、三无小区建设四分类垃圾亭70余座、配置四分类垃圾桶160余套，组建垃圾分类督导员、联络员、志愿者队伍，广泛开展垃圾分类宣传引导和知识普及，引导市民群众养成垃圾分类习惯。助力乡村振兴，加快城乡环卫一体化步伐，督促指导关子等3座生活垃圾填埋场和汪川、大门等11座垃圾压缩站规范运行，2022年为32个示范村，配备垃圾分类亭64个、四分类垃圾桶320组、果皮箱320套、手推车64辆、“三筐两桶”640套、小型垃圾收集车16辆、电动保洁车32辆、小型机扫车6辆、环保吸污车1辆、小型吸污车8辆、小型冲洗车4辆、高效吸尘车1辆，全区农村生活垃圾收集、转运、处置率实现100%全覆盖。在双桥北路三中路口、天水郡十字新建环卫工人休息室2座，为全区55座环卫工人休息室增添了微波炉、饮水机、应急医药箱等设备，不断改善环卫工人工作环境。三是与“急难愁盼”工作相结合，提作风。聚焦市民群众反映的环境卫生热点难点进行重点解决。针对道路扬尘影响市容问题，不断加大机械化保洁作业力度，抑制道路扬尘，逐步扩大湿式保洁和洒水作业范围，最大限度做好扬尘抑制工作。聚焦垃圾收集噪音扰民问题，科学安排作业时间和作业路线，文明规范清运垃圾，减少作业噪音产生。针对小区及门店垃圾清运不及时问题，重点对规模较大的居民小区、商贸餐饮服务集中路段、公共点等重要区域增加作业频率，全力做好生活垃圾的日产日清。通过“急难险重”任务的逐一破解，促使党员干部在工作中提高能力，在思想上提升作风，在行动上担当作为。

作风建设事关全局、重在日常、贵在有恒。开展“作风建设年”活动是政治任务、是发展需要、是群众期盼，今后，我们将继续严格要求、拔高标准，狠抓落实、务求实效，确保全体环卫党员干部职工思想大解放、能力大提升、作风大转变、工作大推动，为推动城乡环卫事业高质量发展提供坚强保障，在围绕打造“省域副中心城市”发展战略和争取进入“西部百强县”、全力打造“五区”的总体目标中展现新担当新作为，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开！