云南推荐2019全国五一劳动奖、工人先锋，迪庆提布上榜

3月18日，云南省总工会将2019年云南省推荐的全国五一劳动奖和工人先锋号集体（人选）予以公示。

凡对公示集体和个人持有异议者，请于2019年3月18日至3月22日18:00前向云南省总工会劳动和经济工作部反映（提倡实名反映问题）。

地址：昆明市篆塘路54号；

电话（传真）：0871—64143809、64141806；

全国五一劳动奖状推荐名单

云南齐星建工集团有限公司

云南交投集团云岭建设有限公司

全国五一劳动奖章推荐名单

李 春 男 哈尼族 云南呈达企业集团有限公司生产技术总监

袁 坤 男 汉族 云南省烟草公司昭通市公司首席烘烤师

李青霖 女 汉族 曲靖市第二小学校长

邵维在 男 汉族 腾冲市福德生物资源开发有限公司专业技术人员

何忠荣 男 彝族 云南天士力帝泊洱生物茶集团有限公司产品研究室主任

李建成 男 纳西族 丽江先锋食品开发有限公司产品质量技术总监

提 布 男 藏族 迪庆州农业科学研究所副所长

张成仁 男 汉族 云南滇红集团股份有限公司茶科院院长

李若青 女 彝族 云南民族大学教务处处长

龚云雷 男 汉族 云南省建设投资控股集团有限公司市政总承包部红河州指挥部指挥长

王 锦 女 汉族 中共云南白药集团股份有限公司党委书记、副总经理

李 扬 男 汉族 云南城投置业股份有限公司战略投资部负责人

吕 忠 男 汉族 红云红河集团曲靖卷烟厂制造一部修理班副班长

郑瑞东 男 汉族 云南电 有限责任公司带电作业分公司带电四班班长

全国工人先锋号推荐名单

昆明克林轻工机械有限责任公司铆焊分厂第一工段

玉溪市环宇汽车商贸有限公司中环洗车坊

云南永仁医药有限公司大药房连锁一店

广南县凯鑫生态茶业开发有限公司综合办公室

勐海茶厂生产部研发团队

祥云县建材（集团）有限责任公司运维部G3班组

德宏秦瑞（集团）电力投资开发有限公司果朗河电站

福贡县农村信用合作联社营业部

中国建设银行股份有限公司昆明祥云支行

中铁八局集团第六工程有限公司呈黄路项目部

中共云南省委省直机关纪律检查工作委员会

玉溪大红山矿业有限公司采矿管理部取样班

云南华联锌铟股份有限公司新田选矿车间浮选工序

云南云天化股份有限公司红磷分公司生产维保中心金工班

昆明云能化工有限公司烧碱分厂

中国铜业云铜股份西南铜业分公司电解分厂艾萨工区

东方航空云南有限公司运行控制部彩云签派班组

中国铁路昆明局集团有限公司昆明车辆段检修车间物流组

什么是全国五一劳动奖？

全国五一劳动奖章和全国五一劳动奖状，是中华全国总工会授予在中国特色社会主义建设中做出突出贡献的劳动者和企事业单位、机关团体的光荣称号，是中国工人阶级最高奖项之一。

什么是工人先锋号？

“工人先锋号”是中华全国总工会制定下发的以“创一流工作、一流服务、一流业绩、一流团队”为活动内容的荣誉称号。

至今有多少个人和集体获奖？

自1985年起，除召开全国劳模大会的年份外，每年“五一”国际劳动节前夕，全总都会进行全国五一劳动奖的评选表彰，2008年开始命名全国工人先锋号。截至2018年底，共表彰全国五一劳动奖状9568个、奖章31747个，全国工人先锋号12350个。

他们来自基层

并在自己的工作岗位上精益求精

他们来自各行各业

并在自己工作的领域做出突出贡献

云南省推荐全国五一劳动奖状单位

云南齐星建工集团有限公司

云南齐星建工集团有限公司，以建筑业为龙头，集建筑工程设计与施工、房地产开发、建筑材料生产、项目投资与管理、钢结构设计加工及施工安装为一体的企业集团。员工2000余人，年均上缴税金8000万元以上。30年来，不断延伸产业链条，走科技创新、节能环保、绿色发展、转型升级之路，先后完成大中型水利工程、道路桥梁、房屋建筑、市政工程项目共300余项，多次荣获省、州优质工程奖，评得“守合同重信用”、“先进施工企业”等称号。热心捐资助学、扶危济困、新农村建设和“万企帮万村”扶贫攻坚等社会公益事业，累计捐资捐物达2513万元。先后荣获“云南省非公企业100强”、云南省五一劳动奖状、全国“万企帮万村”精准扶贫行动先进民营企业等称号。

云南交投集团云岭建设有限公司

云南交投集团云岭建设有限公司集公路、市政工程施工、公路养护、机械设备租赁、物资采购、试验检测、项目投资开发等为一体的多元化新型公路建设管理企业。负责滇东北片区高速公路的日常养护任务，广泛参与云南高速公路工程建设，开拓了项目代建、BT、BOT、EPC、PPP等新型业务领域，顺利完成了一系列省属重点工程，建设“专、精、特、强”的行业标杆企业。连续5年被评为全国优秀施工企业，连续6年被评为全国交通运输文化建设卓越单位和昆明市守合同重信用企业，2019年通过了第十五届云南省文明单位评审公示。

云南省推荐全国五一劳动奖章个人

李春

李春，男，哈尼族，1974年9月出生，中共党员，大学专科学历，云南呈达企业集团有限公司生产技术总监。1996年参加工作，在任夹层车间主任期间带领车间员工攻克各种技术难关十余项，任公司生产技术部总监期间配合长水机场、昆明地铁站、高铁站等民心工程建设所需玻璃供货任务，年平均完成产量达78万平方米，遥遥领先云南省同行业的供货能力和水平。带领车间职工实现云南省双钢化弯夹层胶片法“0”突破，攻克了公交车侧窗隐形窗开洞玻璃生产难关，带领团队研发的防暴力打砸专业技术玻璃获得《国家实用新型专利》证书和“云南省名牌产品”推荐，开发的环保节能Low-e中空玻璃，获得了“昆明市名牌产品”。先后荣获昆明市劳动模范、云南省劳动模范。

袁坤

李青霖

李青霖，女，汉族，1973年8月出生，中共党员，大学本科学历，曲靖市第二小学党总支副书记、校长，高级教师。中国教育学会小学语文特级教师教学研究中心委员、云南省特级教师、“云岭名师”、云南省人民政府督学、云南省名师工作室主持人。从教28年，她师德高尚，爱岗敬业，勤奋努力，扎实肯干，在教育教学、队伍建设、学校管理、师资培训等方面成效显著。先后荣获云南省劳动模范、全国教育系统“巾帼建功标兵”、首届“国家级小学语文骨干教师”等。20余篇论文在《中国教育 》等刊物发表。

邵维在

邵维在，男，汉族，1976年10月生，大学本科学历，中共党员，腾冲市福德生物资源开发有限公司技术攻关专业技术人员，工程师、执业药师。主持心脉隆注射液的技术攻关及产业化生产，生产线通过国家GMP认证，2007年产品投放临床使用，2009年提升标准获国家药典委员会批准，2013年生产线进一步技改和扩产并通过国家新版GMP认证，产品上市累计实现销售 8.36 亿元、上缴税收1.17亿元，2017年心脉隆注射液单品种销售2.98亿元，上缴税收突破4000万元。曾获中国中小企业创新成果100强、中国专利优秀奖、保山市劳动模范、云南省劳动模范、云南省技术创新人才、云岭产业技术领军人才等，云南省第二界“工业发展杰出贡献奖”、云南省有突出项献的优秀专业技术人才奖、云南省科技进步奖等多个奖项荣誉。

何忠荣

何忠荣，男，彝族，1983年5月出生，群众，大学本科学历，云南天士力帝泊洱生物茶集团有限公司产品研究室主任，工程师。攻克深加工速溶普洱茶在生产过程中香气淡、滋味薄等技术难题，实现纯天然高香速溶普洱茶珍产业化生产，开发棒棒茶、茶咖、石斛、菊普等一系列新品约20款，申请并获得受理发明专利7件，发表论文2篇，2015年以单一普洱茶为原料加工的辅助降血糖产品“帝泊洱卓清速溶茶”获得保健食品批文。完成深加工人才培养约55人，产业带动农户2000余户，为精准扶贫注入活力。先后荣获云南省劳动模范、云南省科学技术进步奖、长城食品安全科学技术奖等。

李建成

李建成，男，纳西族，1967年12月生，中共党员，大学本科学历，高级食品工程师，丽江先锋食品开发有限公司产品质量技术总监。1985年到厂工作，以主人翁责任感和艰苦创业精神埋头苦干、开拓创新，先后担任过生产技术员、团支部书记、车间主任、生产技术副厂长等职务，为丽江先锋食品开发有限公司农业产业化经营，成长为省级农业产业化经营重点龙头企业做出了重要贡献。在以他为主承担的紫苏产业化开发项目研发小组“紫苏产业化关键技术研究和开发”获得云南省职工技术创新成果优秀奖；2017年云南省劳动模范。

提布

张成仁

张成仁，男，汉族，1967年7月出生，中共党员，大学专科学历，云南滇红集团股份有限公司茶科院高级工程师，滇红茶制作技艺”省级传承人。率领团队先后开发了“经典58”、滇红金曲、高原红、中国红等滇红新产品。凤牌“经典58”获临沧市科学技术三等奖，“经典58”、滇红金曲荣获2009年全国名优茶评比一等奖，“经典58”和“中国红”投放市场后成为滇红集团销售收入首次超过千万元的单品；参加凤庆县低产茶园改造技术推广，累计完成改造低产茶园3000多亩；率先将测土配方施肥技术运用到茶园管理中；总结出了“密植高产”的新茶园发展成功经验；培育的早春翠芽、探春两个自主选育新品种于2018年1月获得国家植物新品种权保护授权。

李若青

龚云雷

龚云雷，男，汉族，1975年1月生，中共党员，大学本科学历，高级工程师，云南省建设投资控股集团有限公司市政总承包部红河州指挥部指挥长。呈澄高速开工建设，他扎根基层，勇于创新，顽强拼博，以敬业的精神带领指挥部班子顶住工期紧、任务重的压力，重点梳理排查工作推进中的难题，制定科学可行的项目建设节点计划，每周、每月进行有效跟进和管控，逐点逐面推进工程建设任务，充分调动了各参建单位的积极性和主动性，以强有力的措施确保了呈澄高速如期通车。先后荣获云南省劳动模范、云南建工集团有限公司科技进步二等奖、三等奖，优秀共产党员等称号。

王锦

王锦，女，汉族，1970年出生，中共党员，大学本科学历，云南白药集团党委书记、副总经理，药品事业部总经理。自1999年进入云南白药以来，参与了云南白药十年来企业再造和营销变革的全过程，以坚定的信念、前瞻敏锐的市场洞察力和不折不扣的执行力带出了一支卓越的营销团队，创造了云南白药系列产品的销售奇迹。经过坚持不懈的努力，她从一个普通的营销人员，逐步成长为销售主管、地区经理、大区经理、分公司经理、客户服务部经理、学术推广部总经理、商务部总经理、药品事业部总经理。2009年走上云南白药集团副总经理的管理岗位，成为云南白药集团培养的具有丰富实践经验的优秀高层管理人员和企业家。2017年云南省劳动模范。

李扬

李扬，男，汉族，1983年5月出生，中共党员，大学本科毕业，云南城投置业股份有限公司战略投资部负责人。至力于项目拓展与研究，组织完成《项目建议书》110份，《投资分析 告》及《可行性研究 告》68份。在公司“降负债，去杠杆”的总体要求下，牵头先后与国内外30多家企业进行多轮商谈，确保实现公司存量项目顺利交易，最终达到盘活资产，实现投资收益，确保年度经营利润完成的总体要求。组织开展房地产资产证劵化、养老专题、成都近郊旅游地产、投资交易模式可行性等方面的研究，完成战略及相关课题研究7个，为公司转型提供了较好的市场研究依据。多次被评为公司优秀员工，优秀共产党员，2017年云南省劳动模范。

吕忠

吕忠，男，汉族，1968年4月生，群众，高中学历，红云红河集团曲靖卷烟厂制造一部修理班副班长，高级技师。1985年进入曲靖卷烟厂工作， 30余载的维修生涯中，凭借着特别能吃苦的精神，娴熟掌握新中国、MK95、长城机、PASSIM等卷烟机型，练就了一身过硬的技能。先后获得云南中烟、省职工技术技能大赛技术能手、第十四届全国烟草行业职业技能竞赛暨“合和杯”第五届烟机设备修理职业技能竞赛PASSIM7K第一名。2017年被授予云南省劳动模范和全国技术能手，被云南省人社厅授予“云南省首席技师”，领衔组建“吕忠大师工作室”，2018年“吕忠劳模创新工作室”被云南省总工会授予云南省劳模创新工作室。

郑瑞东

郑瑞东，男，1974年7月出生，汉族，中共党员，大专学历，云岭首席技师，云南电 有限责任公司带电作业分公司带电作业所作业四班班长。专注维护电 的健康运行，精湛的技能圆满完成上千次带电消缺任务，被媒体誉为“非同寻常的高空医生”。主持职工技术创新30余项，创新成果7项获国家发明专利，13项获国家实用新型专利。培养多名南 级技术能手、公司级带电作业骨干及技术技能专家，累计培训南方电 带电作业人员2000余人次。先后荣获云南省带电作业技术技能竞赛技术状元，十大感动南 人物，云南省五一劳动奖章，全国电力行业及 公司技术能手，中央企业及云南省劳动模范，云岭首席技师，南方电 优秀共产党员等称号。

云南省推荐全国工人先锋号集体

昆明克林轻工机械有限责任公司铆焊分厂第一工段

昆明克林轻工机械有限责任公司铆焊分厂第一工段现有职工12名，员工业务技术过硬，铆焊分厂第一工段每周组织召开班组会议，宣传党政策法规，传达公司、分厂各级工作要求，查找班组在工作中存在的不足并提出改进措施。工余时间，不定期组织开展文化娱乐活动，为员工创建一个团结友爱、和谐向上的工作和生活氛围。随着企业不断生产任务的加重，全体职工出主意想办法、不计个人得失加班加点工作，确保工段加工的在指定时间内保质保量完成。2018年完成产值 2100万元，产品合格率99％。2018年云南省工人先锋号。

玉溪市环宇汽车商贸有限公司中环洗车坊

玉溪市环宇汽车商贸有限公司中环洗车班组，该班组共有12人，其中残疾职工5人，其中3人听力残，中环洗车坊严格按照公司、车间制定的设备操作规程及各项规章制度，对设备进行点检、巡检、保养，做好各项记录。经常进行经验交流，提高精洗水平，使每位清洗人员都能独立操作。每位成员从岗位责任制度出发，明确安全职责，认真搞好安全知识培训，积极参加各项安全活动，按时保量的进行安全日活动，布置安全检查事项及安全措施对生产中的不良倾向。 在工作中，认真负责，敬业爱岗，以公司厂训要求自己，诚信待人，踏实做事，服从领导安排，克服各种困难，始终以积极认真的心态对待工作。

云南永仁医药有限公司大药房连锁一店

云南永仁医药有限公司大药房边连锁一店，有员工13人，药学专业技术人员9人，经营药品4500多种，连续多年被公司授予“优秀班组”的称号。被永仁县民宗局评为“民族团结大药房示范点”、被县医保部门确定为“职工医疗保险定点药房”；连续多年被州、县工商联评为“诚信大药房”等。2018年，公司中心大药房实现销售额670多万元，上缴税金40多万元，服务患者8万多人次，进小区，入村户为患者提供健康咨询、量血压等基础体检服务2千多次。

广南县凯鑫生态茶业开发有限公司综合办公室

广南县凯鑫生态茶业开发有限公司综合办公室成立于2012年2月，现共有员工38人。围绕业务范围，以促文明、促发展、促和谐为出发点和落脚点，认真地开展各项日常工作。遵循制度建设，按制度管理，注重人才培养。立足企业文化建设的需要，积极开展职工技能培训、劳动竞赛等创新活动，不断增强员工的凝聚力和企业文化的向心力。不断完善企业内部制度建设，引导企业职工诚实守信，促进了企业更快的发展。积极组织扶贫攻坚工作，辐射带动3281户建档立卡户实现增收，工作取得了实际的成效。2013年云南省工人先锋号。

勐海茶厂生产部研发团队

勐海茶厂生产部研发团队是公司的核心技术部门、研发中心。主要负责公司普洱茶产品研发、工艺研究、技术改进、设备创新等工作。团队成员共有56人，其中党员18人。研究生5人，本科生44人，大专生7人。勐海茶厂生产部研发团队以公司技术中心为依托，开展技术创新、发明创造、科技成果研究，共申 38项独有知识产权专利，其中22项发明专利。2012年获“2012年度节能先进企业”称号；2014年获“云南省职工创新工作室”称号；2015年获得全国“模范职工小家”称号；2018年云南省工人先锋号。

祥云县建材（集团）有限责任公司运维部G3班组

祥云县建材（集团）有限责任公司拥有一条日产1250吨硅酸盐水泥熟料的窑外分解新型干法水泥生产线，年产水泥54万吨，是云南省第一条特种水泥生产线。运维部G3班，加强及排放指标的严控，加大无组织排放点的治理，加强环保设施的维护保养及运行管理，有效控制好各排放点达标排放，确保了全年“零”排放安全事故。以创一流工作、一流团队为目标，不断在强化自身素质、提高业务技能方面下功夫，以出色的工作、优秀的业绩、高效的团队诠释了工人先锋号的深刻内涵。

德宏秦瑞（集团）电力投资开发有限公司果朗河电站

果朗河电站以“责任至上、甘于奉献、顽强坚韧、勇争第一”的企业精神为思想和行动指导，保证了安全发电、发电机组的安全稳定运行，为公司整个生产发电系统安全、稳定、高效、运行做出了重要贡献。2018年被全国总工会、国家应急管理部评为2016-2017年度全国“安康杯”竞赛优胜班组；期间果朗河电站班组因工作积极勤奋，几次被公司评为先进班组的荣誉。

福贡县农村信用合作联社营业部

福贡县农村信用合作联社营业部有13名员工，服务辖区内两乡一镇共23个村委会2个社区，5个自助银行，11个惠农支 点，各项业务占全辖营业 点的80%左右，截止2018年12月末，共兑付财政惠农资金13种，发放扶贫小额信贷77户、金碧惠农贷576户、基层党员带领群众创业致富贷款122户、发放扶贫再贷款366户、开通手机银行4067户。让广大老百姓享受到方便、快捷、安全的金融服务，以精湛技艺，贴心的服务赢得了广大客户的赞扬和信任。先后荣获云南省工人先锋号、云南省劳动单位和谐企业、云南省巾帼文明示范岗等称号。

中国建设银行股份有限公司昆明祥云支行

中国建设银行股份有限公司昆明祥云支行成立于1994年，是云南分行成立时间最长的 点之一。现有员工58人，其中党员17人，研究生4人，大学生46人，平均年龄36岁。公司着力优化分工，逐步推进团队建设，打造了一支年轻、精悍的员工精兵队伍。自2013年以来，人均创利连续六年超千万元，存贷款规模已逾500亿元，成为全省系统内规模最大的基层机构。先后荣获云南金融五一劳动奖状、总行五星级 点、云南省银行业文明规范服务省级示范单位、云南省巾帼文明岗、昆明市文明单位、云南省分行先进集体标兵、云南省分行信用风险管理标兵集体、云南省分行“十大感动人物”（集体）、云南省分行十佳“双强”营业 点等称号。

中铁八局集团第六工程有限公司呈黄路项目部

中铁八局集团第六工程有限公司呈黄路项目部承接云南航空、高铁两个国际枢纽连接的重要任务，项目总造价21.8亿元，是云南省重点建设项目。公司团队注重思想引领，发挥工人阶级主力军作用，组建多支“工人突击队”克难攻坚， 800余名作业人员，100余台机械设备同时运作，每天土石方运量达到1.6万余立方、用钢量达200余吨、浇筑混凝土2600余立方，有效克服了地质情况复杂，多区域跨铁路、公路施工等困难，连续数月实现单月产值破亿元，迄今共完成产值约15.7亿元。先后荣获云南省工人先锋号、昆明市“建筑企业工程质量管理先进单位”、中国中铁“项目文化示范点”等称号，30余人次受到省、市、中国中铁等各级各类表彰。

中共云南省委省直机关纪律工作委员会

中共云南省委省直机关纪律工作委员会担负着领导、协调120多家省直机关纪检工作的职责。连续5年被省纪委评为文明单位，连续5年被省直机关工委评为先进党支部；2013年被云南省委、省政府授予集体三等功，6名同志被授予一、二、三等功和嘉奖；2016年被省直机关工委评为“创先争优暨当先锋走前头活动先进基层党组织”；2018年，被省纪委、省人社厅表彰为十八大以来全省纪检监察系统先进集体，被云南省总工会授予省工人先锋号。

玉溪大红山矿业有限公司采矿管理部取样班

玉溪大红山矿业有限公司采矿管理部取样班地处矿井下380米位置，主要承担着矿业公司井下、露天原矿以及碴石的质量认证、验收和取样工作。现有班组成员30人，其中男职工29人，女职工1人，平均年龄32岁。班组团结协作，科学管理，生产工艺先进成熟，完成每年1100多万吨，每天约800个车次的矿石、碴石验收及30多个样品取样合格率100%，员工年度技能考核合格率100%，已连续5875天实现无轻、重伤安全生产。2015年获全国“安康杯”竞赛优胜班组，2017年获云南省“质量信得过班组”，连续多年被矿业公司及昆钢公司评为“优秀班组”“先进职工小家”；2017年获全国钢劳联第33次年会班组安全建设优秀成果奖；2018年云南省工人先锋号；昆钢集团“红旗班组”。

云南华联锌铟股份有限公司新田选矿车间浮选工序

云南华联锌铟股份有限公司新田选矿车间浮选工序作为车间生产效益最直接体现的关键工序，承担了车间主要产品锌、铜、硫及细粒锡石的生产任务。班组以 “全员安全、全员参与”为基础，创“一流工作、一流团队”为奋斗目标，以公司利益为根本，效益优先，争创“业绩型”先锋；以科技创新应用为载体，提升工艺技术水平，争创“科技型”先锋；以推进现场及班组标准化管理为依托，争创“清洁安全生产型”先锋，并按照“激活机制、降本增利、创新发展”的创新工作思路，不断强化班组管理实效、降低生产成本、提升经济技术指标，成为云南华联锌铟股份有限公司的标杆模范工序。

云南云天化股份有限公司红磷分公司生产维保中心金工班

云南云天化股份有限公司红磷分公司生产维保中心金工班主要承担红磷分公司硫酸装置设备保运、生产装置零配件金加工等工作。现有员工30人，其中党员7人；大专及其以上学历14人。金工班 “六型”班组创建活动持续深化，产品质量“双百”劳动竞赛、“五小”活动、班组QC活动，按“七位一体”职工技能提升机制全面推进员工素质和技能提升，多名职工分获全国、省技能竞赛名次，一名班员当选2018年云南省“万人计划”人才“首席技师”。班组开展的《修复硫磺过滤器滤板降低采购费用》、《浮选柱新型气动气封喷枪的推广应用》项目及修复C-114风机叶轮等创新工作，创造直接经济效益194万元。

昆明云能化工有限公司烧碱分厂

昆明云能化工有限公司烧碱分厂，现有在岗员工171人，是昆明云能化工有限公司现场管理的榜样和窗口。2018年度，实现了烧碱电解装置长周期连续运行超112天，达到同行业领先水平，年度完成烧碱产量102666吨，超设计产量2600多吨，刷新了烧碱装置建成投产以来的最好记录，抓实修旧利废，降低生产成本，补好回用的离子膜近七十多张，节约成本近三十五万。曾连续多年被公司评为“先进集体”，2018年云南省工人先锋号。

中国铜业云铜股份西南铜业分公司电解分厂艾萨工区

中国铜业云铜股份西南铜业分公司电解分厂艾萨工区是西南铜业核心生产工序之一，主要承担电解阴极铜的生产。工区目前有员工57名，其中党员8名。艾萨工区以“内向、数字、成果”思维为指导，“科学管理、技术进步、文化引领”三驾马车驱动，通过全体员工的不懈努力，工区实现了阴极铜产量20万吨的突破，确保了质量零投诉的良好成绩，各项经济技术指标良好，累计创效超亿元。先后获得“五型班组、标杆班组、质量信得过班组”等称号、2018年云南省工人先锋号。

东方航空云南有限公司运行控制部彩云签派班组

东方航空云南有限公司运行控制部彩云签派班组于2012年3月8日成立，是全民航范围内第一支女签派员班组队伍，成员全部持有中国民航飞行签派员执照。平均年龄28岁，班组成员17名，党员12名，均为民航院校大学本科以上学历，硕士3名。彩云签派班组从业务和思想上都敢于创新、争先创优，秉承“展巾帼文明风采，创优质签派品牌”的建组宗旨，创建专业、敬业、乐业的女子签派班组。先后获得中国东方航空集团、先进女职工集体、青年文明号、模范集体称号；民航西南地区青年安全生产示范岗、云南省青年安全生产示范岗、云南省工人先锋号等称号。

中国铁路昆明局集团有限公司昆明车辆段检修车间物流组

中国铁路昆明局集团有限公司昆明车辆段检修车间物流组主要负责检修车间一线班组生产材料的管理和配送工作，为客车段修生产提供充足的用料保障。班组现有职工16名，其中女职工11名，平均年龄40岁。物流组2014年成立至今，坚持六型班组建设管理，与时间赛跑与车辆检修需求对接，及时、迅捷反应送料到现场、配料到一线。有效地降低了库存，满足现场“6S”管理需要的同时做到了源头材料的节支降耗，检修能力得到了大幅度提升，为集团公司的创效增收做出了贡献。先后获得2016年度云南省工人先锋号、昆明局集团公司“巾帼标兵岗”“三八红旗集体”等称号。