关注环保与员工福利 永康火凤凰门业走出中小型门企发展新道路

“贵州、湖南的门最大，新疆的门尺寸最小，并且以铁门为主……”说起全国各地的门有何不同，永康火凤凰门业有限公司总经理颜美丹打开了话匣子。永康火凤凰门业有限公司是永康一家主营金属非标门和非标门外协件的门企，成立至今已有十余年，其产品销往全国各地，成为永康中小型门企的一个代表。

“生存下来的企业要更上一个台阶”

永康门企众多，有“中国门都”的美称。然而，当一些门企在发展过程中，因环保不达标、厂房租金上涨等问题面临停产、关闭等状况时，火凤凰门业有限公司作为中小规模门企的其中之一“生存”了下来。

事实上，火凤凰门业有限公司从2006年正式成立至今，发展状态一直保持良好。“我们公司生产的非标门以中低档门为主。这两年，做同类产品的企业有很多停产，这些门厂中也有一些希望与我们合作。” 颜美丹说，由于客户稳定，且对客户需求了解充分，再加上多年来在原料选购、工艺设计、制造流程、表面处理等方面积累的独特经验，该公司的产品深受客户的喜爱。

“生存下来的门企要更上一个台阶。”颜美丹表示，目前门企确实面临着各种挑战，环保是每一个门企需要勇于面对的问题。2010年，火凤凰门业有限公司就引进了环保设备，期间还需要不断更新设备，最新的环保设备也将在5月底安装完毕。

“利润点首先会考虑职工福利”

颜美丹表示，更新环保设备的目的之一是为了给员工创造一个健康的工作环境。火凤凰门业有限公司目前有职工60余人。员工们普遍认可待遇，反映工资发放及时，有问题也能通过及时沟通得到解决，这也是该公司员工一直保持稳定的一个重要原因。

火凤凰门业有限公司里至今有十多年的老员工。颜美丹表示，老员工们不仅有多年的制作经验，对公司产品也有独特的理解。年轻员工，尤其是技术人员的加入，给非标门的设计、造型、做工等方面都带来了显著的变化。

“永康有得天独厚的门业发展优势，产业集聚、物流发达……”颜美丹说，火凤凰门业有限公司的发展可谓是“乘风而起”。现在，门企发展的各种理念也需与时俱进，例如管理上，更关注员工的基本需求是否得到满足。“公司的利润点首先会考虑员工的福利。”她说，以往，该公司的员工主要来自云南、贵州、江西、湖南等地，但近年来，公司吸引了不少本地员工前来。