新池镇:“大党建”赋能“微治理”,让乡村治理更有温度

为提升乡村治理水平,新池镇不断强化党建引领,积极探索基层党建工作新路径,通过组建“微组织”、健全“微平台”、实行“微管理”、履行“微公约”、开展“微服务”,不断完善政策,创新乡村治理新模式。

一是搭建“微”组织,构建治理“大”格局。坚持以“党建引领、多元参与”为目标,组建党员先锋队、巾帼服务队、红白理事会、“五色花”等志愿服务队伍,通过“三五机制”等活动载体,形成多个微组织的“多元参与”格局,充分发挥村(社区)党(总)支部的核心作用、自治组织的基础作用、群团组织的纽带作用、社会组织的支撑作用。

二是健全“微”平台,探索信访“大”课题。为不断拓展畅通群众对话平台,新池镇依托“微信”开发了“新池镇矛盾纠纷多元化解中心”小程序,共有“我要调节”、“我要举 ”、“曝光台”等七个小版块,此程序通过关注二维码即可进入,拍照、定位、简单描述(可语音)等程序,随时随地反映矛盾纠纷、治安事(案)件等,真正做到小矛盾不出村,大矛盾不出镇,将一些微小纠纷化解在萌芽状态。

三是实行“微”管理,撬动乡村“大”变样。新池镇充分利用“爱心积分卡”,创新推行变干部“唱独角戏”为全体村民“跳集体舞”的乡村治理积分制管理法,对社会治安、公益美德、乡村建设等方面进行评分,让群众的行动变为可量化的积分,激发群众自我管理的内生动力,通过积分评比,提升了村民的精神面貌,树立了全新的社会风尚。

四是履行“微”公约,守护发展“大”秩序。各村(社区)不断健全“一约四会”,使村民在日常生活、人情往来中有所遵循;同时全面推行“家风家训进万家”活动,编印发行《新池家规家训集锦》《牛庄村村规村风、家风家训汇编》等,联合辖区各中小学开展家庭故事会,家规家训进课堂等,并将家风家训全部公示在村部广场,群众可以互相学习互相监督共同遵守。

五是开展“微”服务,解决民生“大”问题。聚焦群众“急难愁盼”,瞄准“微服务”,组建镇村便民服务 络,突出村民小组服务能力建设,实现便民服务“全覆盖”,依托便民服务 络,为村民提供社保低保、信用贷款、惠民补贴等代办服务。各村(社区)充分利用辖区资源,打造妇女儿童活动室,让剪纸、手工艺品、舞蹈培训、文艺活动常态化开展。

下一步,新池镇将从“大”处着眼、“微”处着手,不断激活基层治理“神经末梢”,抓实、抓细、抓新农村“微治理”,让基层党组织“火起来”,让村民幸福指数“升起来”,把乡村治理推向新境界。(通讯员:梁翠)

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