启航新征程、奋进新时代。2022年，大众日 ·山东党建云平台全新启动“红星耀齐鲁”大型融媒 道活动，推出齐鲁党员星力量、基层党建亮点汇、第一书记风采录、高校党建品牌展四个单元板块。其中，“基层党建亮点汇”主要面向基层党组织（重点为农村、社区基层党组织），征集展示党建领航的优秀做法、亮点经验（征稿邮箱dzrb1939@qq.com）。以下为本期推荐案例。
近年来，高密市坚持党建引领城市基层治理，实施以“红色堡垒、红色楼长、红色阵地、红色物业、红色联盟”为主要内容的“红色聚力”工程，将治理触角下沉到 格、小区，不断提升城市基层治理水平。
筑牢红色堡垒。全面推进 格、小区党组织建设，构建起“社区党大委- 格（小区）党支部-楼院党小组-党员中心户”的组织架构。结合疫苗接种工作，全面摸排小区党员信息，鼓励在职党员到小区 到，充分参与基层治理。同时，选出小区“能人党员”，坚持小区党支部与业委会“双向进入、交叉任职”，支持党员在业委会竞选任职，引导小区党支部书记与业委会主任“一肩挑”。目前，全市560个住宅小区全部成立党组织，组建楼院党小组1415个，推选党员中心户2569名，427个小区成立业委会或自治小组。
推选红色楼长。在小区内找准党员“领头雁”，搭建“红色楼长”平台，更好释放党建引领效能。推选党员中心户担任“红色楼长”，积极参与小区环境清理、消防安全排查等各项工作，带头宣传、带头服务、带头奉献，把为民服务触角延伸到楼道、覆盖到户。精准定位居民需求，推进服务居民群众“零距离”，党群共画“同心圆”，把服务工作做到群众心坎上，营造出党员身影时时可见、党员服务就在身边的良好氛围。同时，在“红色楼长”的带动下，居民自主参与小区治理，形成了小区环境人人参与、小区建设人人有责的新格局。
建好红色阵地。顺应服务型创新型党组织建设要求，满足广大党员群众就近获得服务、参加活动的需要，聚焦党群服务，整合优质资源，高标准建设社区党群服务中心，搭建“15分钟党群服务圈”。以居民需求为导向，积极探索基层社会治理新路径，全力打造小区党群之家，筑牢红色阵地，让党员活动有阵地、居民议事有场所。设立红色议事厅，定期研究解决群众生活中的难点、痛点和堵点。让小区党员找到归属，更好地发挥党员在基层治理中的先锋模范作用，增强小区党组织的凝聚力。
打造红色物业。优化市物业行业党组织架构，成立物业行业党委和16个物业企业党支部，组建36家社区物业公司，对全市196个无物业管理小区实行兜底管理。以“小物业、微治理、大服务”为导向，按照“党建引领、市场主导、多方参与、共建共享”原则，在住宅小区推行“红色物业”管理，把城市基层党建与社区物业管理相结合，与居民多样化、精细化、个性化的需求对接，加大物业服务领域党建工作力度，把物业服务企业打造成党组织联系服务群众的工作平台，把物业服务人员中的党员变成党在小区联系服务群众的战斗员。通过基层党组织的引领作用，推动社区、业委会、小区物业三方共治，着力解决住宅小区治理难题，打通服务居民“最后一百米”。
成立红色联盟。树立“以邻为伴、与邻为善”理念，打造“友邻善治”新模式。积极营造“家”文化，增强居民认同感，探索成立社区党委领导下的小区党组织、业委会、物业公司、驻区单位、社区警务执法下沉力量和双 到单位共同参与的“红色联盟”，建立“家园联席议事会”制度，引导多方共同参与小区治理。其中，组织全市111个市直机关企事业单位党组织、6200余名在职党员到社区开展“双 到”，与 格、小区联建互动，设立“周六创卫日”，累计开展活动3.2万余次。推动144名社区民警、106名综合执法队员下沉社区，帮助协调解决消防通道违停、噪音扰民、店外经营等问题，真正实现“小事不出楼栋、大事不出社区”。
策划：兰传斌
统筹：吴永功
（大众日 山东党建云平台 出品）
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